فيينا – شبكة رمضان الإخبارية
كشفت بيانات إحصاء النمسا (Statistik Austria) أن معدلات البطالة ارتفعت بشكل ملحوظ في البلاد خلال الربع الثاني من عام 2025، مدفوعة بتباطؤ النمو الاقتصادي.
وبحسب المسح الدوري للقوى العاملة (Mikrozensus) فقد بلغ عدد العاطلين عن العمل 261,100 شخص، بزيادة قدرها 12,4% مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي.
وقالت مانويلا لينك، المديرة العامة للشؤون الإحصائية في الهيئة: “سوق العمل النمساوي في حالة حركة مستمرة، لكن الضعف الاقتصادي المستمر أدى مجددًا إلى زيادة البطالة”.
بطالة الشباب والنساء أعلى
سجل معدل البطالة غير المعدّل موسمياً 5,5%، بزيادة قدرها 0,6 نقطة مئوية عن العام الماضي. وارتفع المعدل بين النساء بشكل أوضح من الرجال. أما بين الشباب (15 – 24 عامًا)، فقد قفزت البطالة بمقدار 2,3 نقطة مئوية لتصل إلى 11,6%، وهو معدل يفوق المتوسط العام.
تحولات في أنماط العمل
أظهرت البيانات تحولاً لافتًا في طبيعة التوظيف:
-
انخفض عدد العاملين بدوام جزئي بمقدار 38,400 شخص.
-
ارتفع عدد العاملين بدوام كامل بـ 51,300 شخص.
-
النتيجة النهائية: زيادة إجمالية في عدد العاملين بلغت 12,900 شخص.
كما تراجعت نسبة العاملين بدوام جزئي، خصوصًا بين النساء، حيث انخفضت بمقدار 1,9 نقطة مئوية لتستقر عند 49,7%. وعلى المستوى العام، شكّل العمل الجزئي 30,9% من إجمالي العمالة، أي أقل بـ 0,9 نقطة مئوية من العام الماضي.
مشاركة أكبر للفئات العمرية الأكبر
سجلت معدلات التوظيف بين الفئة العمرية (55 – 64 عامًا) 61%، ما يعكس بقاء عدد أكبر من كبار السن في سوق العمل. ورغم ذلك، تبقى مشاركة هذه الفئة في النمسا أقل من المتوسط الدولي.
أما بين النساء (60 – 64 عامًا)، فقد ارتفعت نسبة المشاركة بشكل لافت بمقدار 7,2 نقطة مئوية خلال عام واحد، لتصل إلى 31,4%، وهو ما يُعزى إلى الرفع التدريجي لسن التقاعد القانوني.
وبشكل عام، ارتفعت نسبة التشغيل بين السكان في سن العمل (15 – 64 عامًا) إلى 74,3%، بزيادة طفيفة قدرها 0,3 نقطة مئوية.
شبكة رمضان الإخبارية شبكة إخبارية تهتم بشئون الجالية العربية فى النمسا ودول الجوار